KDCの取り組み
私たちは、オープンで活力ある企業文化のもと、地域社会とお客様から信頼・安心されるよう、さまざまな制度・取り組みを進めています。
事業活動と地球環境の両立を実現するために、環境保全・社会貢献活動に積極的に取り組み、持続可能な社会づくりに貢献します。
また、ここで働く私たち自身のワークライフバランスを重視し、多様化する社会環境に配慮した働きやすい職場づくりを目指して、各種制度・働き方改革を推進していきます。
事業活動と地球環境の両立、さらには住みよい地球を実現するために、未来にわたる生活の場である地球環境を保全し持続可能な社会づくりに貢献します。
「働きやすい企業」を目指して、さまざまな制度で働く女性、子育て世代をはじめ多様な働き方をサポートしています。
ニューノーマル、ポストパンデミックの時代に対応。ワークライフバランスの向上を推進します。
働く人の健康こそ企業の活力! 心と体の健康サポートに取り組むとともに、健康経営には欠かせないとされる「ヘルスリテラシー」の向上に取り組んでいます。
自ら学び、自ら行動する人材を育てるために、KDCではRPA等を利用した業務改善活動、QC手法を活用した『かいぜん活動』を全社規模で推進！ また、資格取得支援制度により社員のスキルアップ、レベルアップをサポートしています。